【叮咚】

【06-07赛季开始，赛季任务模块激活】

【赛季任务一：】

宿主球队综评达到86.2，满足争冠球队最低要求。*x·i?a,o·s+h/u,o.n_i!u\.`c~o.m\本赛季任务一便是，黄蜂队夺得2007年NBA总冠军

【任务奖励：】

极其丰厚

【赛季任务——基础任务一（蜂鸣新秀墙）：】

至少2名年轻球员（罗伊/约什史密斯/马辛戈塔特）于赛季结束时，综合属性上涨5点

【任务奖励：】

两枚球员专属徽章（若超额完成，奖励可升级）

【赛季任务——基础任务二（空接之城）：】

约什·史密斯+保罗完成100次空接配合

【任务奖励：】

战术手册『7秒进攻体系』；『13-14』布雷克·格里芬培养模板（附加……）

【赛季任务——基础任务三（防守绞肉机）：】

球队防守效率进入联盟前10（上赛季排名联盟第22）

【任务奖励：】

防守教练徽章「铁血禁区」（增强球员对内线的压迫，降低对手篮下命中率）；

薪金2000万美刀

宋文看着场上热身的球员，不动声色地吸了口冷气。

怎么感觉……系统要把自己往教练方向培养呢？不是说宋文不想做教练，只是总裁和教练双职，并不会形成1+1＞2的优势。¨s′o,u·s+o-u`2\0-2`5+.?c¨o*m?

教练要维持更衣室稳定，面对球员时还要把握好威严和亲切中间的那个度，最重要的是，身为主教练不能表现出厌恶球员。

可总裁是干什么的？

掌握整个球队的人员配置，一旦某人状态下滑，便立刻采取止损方案，这天然与教练的工作冲突。

再者。

黄蜂队总经理明面上是里德，但实际上是宋文兼着这个差使，所以球员合同的谈判宋文也要亲自上阵——即压榨球员合同，还想让球员在你指教下打球，天底下哪有这样的美事？

宋文小幅度晃晃脑袋，他暂时不会走向主教练岗位。

就算斯科特不干了，他也还有后备人选，而且宋文笃定，只要他亲自去请那位，他一定会来帮自己。

除了教练有关的奖励，就属『13-14』布雷克·格里芬培养模板让人眼前一亮。

13-14赛季的格里芬场均24.1分9.5篮板3.9助攻，拿下生涯场均最高分的同时，还入选了生涯最后一次二阵，说这个赛季是格里芬的巅峰毫不为过。

但是宋文对此并不太感冒。

主要是快船队时期的格里芬自主进攻能力并不处于连忙一流，除了篮下和油漆区甜点位，格里芬在其他位置的进攻并不能让人放心。

这也是为什么，到了高强度的季后赛保罗年年伤退——格里芬和小乔丹都是能单人扛起球队进攻的存在。

那你如果说活塞时期的格里芬，那就另当别论了。

其次是这三个任务很有意思，总冠军？球队综评达到86.2就满足争冠要求了？我咋这么……咋这么认可你说的话呢！

没错。+求~书?帮\ !追`最￠新\章-节+

宋文赛季开始前就和保罗畅想过这个赛季，保罗认为能打进季后赛就好，而宋文毕竟拥有可视化系统，知道麾下球员都进化到了什么程度——他认为，今年或许可以搏一搏。

你以为这就完了？

不，既然有基础任务，那便有【挑战目标】。

【赛季任务——挑战目标一、二、三，任选其二】

【挑战目标一：】

大卫李+布兰登·罗伊场均中投命中率≥45%

【目标奖励：】

专项训练营（节奏型得分手，视完成度，可额外增加外线防守者）；

异性吸引值+100％；

薪金3亿美刀

【挑战目标二：】

爵士双煞の传承——保罗+大卫·李完成场均10次以上UCLACut助攻

【目标奖励：】

战术手册「97-98爵士挡拆体系」；

卡尔·马龙「铁肘」技巧详析、分解录像；

若聘请斯托克顿或马龙为助教，成功率+50％

【挑战目标三：】

约什·史密斯のDPOY之路——约什·史密斯单赛季20